Расчет заработной платы (расчет зп) – одна из важнейших составных частей функционирования любой организации вне зависимости от ее величины, наличия или отсутствия подразделений и филиалов, выбранной системы налогообложения, количества работающего персонала и т.д.
Расчет заработной платы в средних и крупных компаниях, как правило, является самостоятельным направлением деятельности предприятия и требует от бухгалтерии компании наличия профессиональной подготовки и компетенции в сравнительно узкой области специализации (участок бухгалтерии по расчету заработной платы – 70-й счет).
Корректный расчет заработной платы и ее своевременная выплата с соблюдением всех требований налогового и трудового законодательства входят в непосредственный круг обязанностей любого работодателя.
| РАСЧЕТ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ |
Количество работников в месяц
(с учетом кадрового движения) |
Цена (руб.)* в месяц |
Комментарий |
| 0 – 25 |
7 500 |
300 рублей за работника |
| 26 – 50 |
13 750 |
275 рублей за работника |
| 51 – 100 |
25 000 |
250 рублей за работника |
| 101 – 150 |
33 750 |
225 рублей за работника |
| 151 – 200 |
40 000 |
200 рублей за работника |
| Более 201 |
По договоренности |
По договоренности |
* Цена указана с учетом НДС 18% без осложняющих коэффициентов, стоимость оказания услуги за 1-го работника возрастет в случае, если:
- оплата труда сдельная – усложняющий коэффициент 2;
- компания имеет нестандартное "Положение об оплате" (доп. выплаты, компенсации, удержания) – усложняющий коэффициент 1,2;
- в компании работают иностранные граждане – усложняющий коэффициент 1,2;
- общая текучесть кадров более 20% от работающих на начало месяца – коэффициент 1,2.
* Сдача квартальной отчетности в контролирующие органы оплачивается отдельно.
***Данная информация призвана сориентировать Вас. Более полную, детализированную характеристику по услуге – расчет заработной платы Вы, сможете получить у нашего специалиста, позвонив по телефону +7 (495) 708-8-555 или направив сообщение на
Этот e-mail адрес защищен от спам-ботов, для его просмотра у Вас должен быть включен Javascript
Перечень действий при оказании услуг в области расчета заработной платы:
- На основании предоставленных Заказчиком документов, производится своевременный расчет заработной платы работников с учетом всех необходимых видов начислений и удержаний;
- Своевременный расчет всех видов налогов:
- расчет налога на доходы физических лиц (НДФЛ);
- расчет страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования, Фонд обязательного медицинского страхования, расчет страховых взносов в Фонд социального страхования от несчастных случаев и профессиональных заболеваний.
- Подготовка необходимых банковских платежных поручений для перечисление заработной платы и налогов;
- Подготовка и сдача необходимой отчетности в контролирующие органы;
Подготовка и сдача обязательной годовой отчетности в налоговую инспекцию, и социальные фонды;
- Подготовка для работников Заказчика необходимых справок по их письменной просьбе;
Заказать услугу расчет заработной платы или получить более подробную информацию Вы можете, позвонив по телефону +7 (495) 708-8-555 или направив сообщение на
Этот e-mail адрес защищен от спам-ботов, для его просмотра у Вас должен быть включен Javascript
С данной услугой обычно заказывают: Персонифицированный учет | Подготовка и сдача 2-НДФЛ | Оформление полисов ОМС и ПФР | Подготовка и сдача отчетности | Бухгалтерское обслуживание
|
